応募が増える！採用ページ改善と自社の魅力発信術

セミナー概要

中小企業が抱える採用課題を解消するための実践型無料セミナーです。応募が集まらない理由を徹底分析し、採用ページの改善や自社の魅力を引き出す効果的な方法を解説します。また、大手企業が見落としがちなポイントや、中小企業でも活用できる成功事例を基に、理想の人材を自然に惹きつけ、定着させる仕組みを学べます。経営者や採用担当者がすぐに実践できる、具体的で有益なノウハウを凝縮した内容です。この1時間で採用活動の未来を変える第一歩を踏み出しましょう。

セミナー内容

中小企業の採用活動が抱える課題を解決するための具体策を、実践事例と最新トレンドを交えてお伝えします。第一部では、応募が集まらない理由を解明し、採用活動を根本から見直す方法を学びます。第二部では、自社の魅力を効果的に発信し、理想の人材を惹きつけるための戦略を事例から解説。第三部では、採用ページの改善策と新卒採用の最新トレンド「オヤカク」など、応募者が響く要素を具体的に紹介します。参加者は、現状の採用活動を改善し、他社との差別化を図るための実践的な知識を得ることができます。

【第一部】採用活動の見直しが鍵！課題を解決する初めの一歩

採用活動がうまくいかない理由を明らかにし、応募が集まらない根本原因を解説します。「求人広告を出しても反応がない」「求める人材が見つからない」などの課題を掘り下げ、企業ごとに異なる問題点に合わせた具体的な解決策を提示します。また、実際に成果を上げた中小企業の事例を紹介し、すぐに実行できる実践的な改善ステップを提案します。このセッションを通じて、自社の採用活動を根本から見直し、成功への第一歩を踏み出すための知識を得ることができます。

【第二部】自社の強みを採用に活かす！成功事例から学ぶ方法

 中小企業が採用活動で成果を上げるためには、自社の強みを発見し、活用することが重要です。本セッションでは、北九州市立大学が実践した成功事例をもとに、求職者に響くメッセージの作り方や自社の魅力を最大限に引き出す方法を具体的に解説します。他社との差別化を図り、自社に最適な人材を引き寄せるための実践的なアプローチを学びます。さらに、参加者がすぐに使えるアクションプランを共有し、理想の人材を惹きつける採用戦略を深く理解していただきます。

【第三部】採用ページと新卒採用最新トレンドの重要性

採用ページは、求職者が企業を選ぶ際の重要な判断材料です。このセッションでは、採用ページがどのように見られているのかを解説し、ページ改善による応募者増加の具体的な方法を提案します。また、近年注目されている新卒採用の最新トレンド「オヤカク」の活用方法にも触れ、採用市場における変化に対応するための実践的なアイデアを紹介します。採用活動全体を底上げするためのヒントが満載の内容で、参加者は自社の採用活動にすぐ活かせる知識を得られるでしょう。

セミナー開催日・場所

＜日時＞

2024年3月7日(木)

＜参加費用＞

無料

＜時間＞

12:00-13:00

＜場所＞

WEBによるオンライン開催

＜スケジュール＞

アクセス開始：11:50~

セミナー開始：12:00~

第一部 　：12:00~12:15

第二部　：12:15~12:30

第三部　：12:30~12:45

質疑応答 　：12:45~13:00

＜視聴方法＞

Zoomでのオンライン配信

※セミナーの視聴方法は、お申し込みいただいた方にご案内します。

開催10分前の【11:50】にウェビナーを開場させていただきます。

＜諸注意＞

本セミナーは競合企業様のご参加をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。

＜セミナー番号＞

G05