セミナー一覧
株式会社Digital&では、中小企業の経営者・実務担当者に向けて、採用、生成AI・DX、EC、Webマーケティングをテーマにしたオンラインセミナーを参加費無料で開催しています。ツールの紹介ではなく、どの業務から着手し、何を指標に判断するかという実務の順序を、事例と数字にもとづいて解説します。開催を終えた回も、当日扱った内容を各ページでご覧いただけます。
注目のセミナー
よく読まれている3本
SNSを使った採用|求職者に届く発信と運用の型
求人媒体だけでは若手に届かなくなり、SNSを採用に活用する企業が増えています。ただし、求人情報を投稿しても応募にはつながりません。SNSで効くのは、働く人と職場の日常を継続的に見せることで、求職者が入社後を想像できる状態
内容を見る SEOマーケティングGA4の使い方|見るべき指標を絞って成果を見える化する
GA4は項目が多く、どこを見ればよいか分からないまま放置されがちです。本セミナーでは、判断に使う指標を絞り込み、毎月同じ形で確認できるレポートの型をお伝えしました。専任の担当者がいない企業でも運用できる範囲に限定して解説
内容を見る コーポレートサイト経営戦略と結びつける広報|中小企業のPRを事業成長につなげる
広報・PRは「露出を増やす活動」だと捉えられがちですが、中小企業にとっての広報は、経営戦略を社外に翻訳して伝える機能です。採用したい人材に届く、取引先に信用してもらえる、金融機関に説明しやすくなる——こうした事業成果と結
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DX化戦略
労務手続きのデジタル化|入社手続き・勤怠・年末調整を紙から変える
入社のたびに書類を配って回収し、勤怠は紙のタイムカードを手集計、年末調整は毎年膨大な確認作業——労務の業務は紙を前提に組まれていることが多く、担当者に負担が集中します。本セミナーでは、入社手続き・勤怠
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開催終了
HR(採用・育成・制度)
採用の歩留まりを改善する|どの段階で候補者を失っているか
応募はあるのに採用に至らない——この状態では、募集にかけた費用が成果につながりません。応募から入社までには複数の段階があり、どこで候補者を失っているかによって、打つべき手はまったく異なります。本セミナ
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開催終了
DX化戦略
Excelの属人化を解消する|担当者が辞めても止まらないデータ整備
複雑な計算式が入ったExcelを、作った本人しか触れない——多くの企業が抱えるリスクです。その人が辞めたら、業務が止まるか、誰も中身を検証できないまま使い続けることになります。本セミナーでは、既存のE
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開催終了
コーポレートサイト
中小企業のブランディング|価格競争から抜け出すための実践
いつも価格で比較され、値引きしないと選ばれない——この状態から抜け出すために必要なのが、価格以外の判断軸を持ってもらうことです。ブランディングは、ロゴやデザインを整えることではなく、選ばれる理由を明確
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開催終了
DX研修
EC担当者の育成|属人化させずに売上を伸ばすチームづくり
EC担当者が一人しかおらず、その人が抜けたら事業が止まる——成長したEC事業でよく起きる状態です。ECの業務は、商品登録から広告、物流、分析まで幅が広く、一人に集約されやすい構造があります。本セミナー
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開催終了
DX化戦略
BIダッシュボードで経営数字を見える化する|作る前に決めること
月次の数字が出るのが翌月末、それも集計に何日もかかる——この状態では、判断が常に後手に回ります。ダッシュボードで数字を見える化すれば改善しますが、作る前に決めておくべきことがあります。誰が、いつ、何を
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開催終了
HR(採用・育成・制度)
介護・障害福祉の採用|応募が続く仕組みのつくり方
募集を出しても応募がない、採用してもすぐ辞めてしまう——介護・福祉の現場で最も深刻な課題です。求人媒体への出稿を増やしても、根本的な解決にはなりません。必要なのは、応募が継続的に入る仕組みと、入職後に
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開催終了
SNSマーケティング
スマホで撮る動画の内製化|商品・現場の映像を自社でつくる
動画を使いたいが、外注すると1本あたりの費用が高く、本数を出せない——この制約が、動画活用の障壁になっています。しかし商品紹介や現場の様子であれば、スマートフォンで十分な品質の映像が撮れます。本セミナ
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開催終了
デジタルマーケティング・ブランディング
地方企業の販路拡大|首都圏に売るための準備と進め方
地元では評価されている商品を、首都圏でも売りたい——多くの地方企業が持つ目標です。しかし商圏が変われば、競合も価格帯も求められる条件も変わります。準備なしに展示会に出たり営業をかけたりしても、成果には
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開催終了
AI導入・活用支援
AIエージェントで業務を任せる|自動化の次に来る使い方
質問に答えるだけだった生成AIが、複数の手順を自分で進めて結果を返す段階に入っています。調べて、まとめて、下書きを作り、確認を求める。この一連の流れを任せられると、業務の関わり方が変わります。本セミナ
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HR(採用・育成・制度)
職種別に考えるSNS採用|何を発信すれば応募につながるか
SNSで採用の発信を始めたが、何を投稿すればよいか分からない——最も多い相談です。実は、応募につながる発信内容は職種によって異なります。技術職、接客職、事務職、資格職。それぞれ求職者が知りたいことが違
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開催終了
EC事業立ち上げ支援(BtoC通販・D2C)
Shopifyで自社ECを始める|構築から公開後の運用までの全体像
自社ECを始めたいが、構築にどれくらいの手間と費用がかかるのか見当がつかない——検討段階でよくある悩みです。Shopifyは比較的短期間で立ち上げられる一方、公開後の運用設計を欠くと成果が出ません。本
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